RVP2*1信號(hào)電纜)看平面布置圖如照明平面圖、插座平面圖、防雷接地平面圖等。了解電氣設(shè)備的規(guī)格、型號(hào)、數(shù)量及線路的起始點(diǎn)、敷設(shè)部位、敷設(shè)方式和導(dǎo)線根數(shù)等。平面圖的閱讀可按照以下順序進(jìn)行:電源進(jìn)線——總配電箱干線——支線——分配電箱——電氣設(shè)備。6)看控制原理圖了解系統(tǒng)中電氣設(shè)備的電氣自動(dòng)控制原理,以指導(dǎo)設(shè)備安裝調(diào)試工作。7)看安裝接線圖了解電氣設(shè)備的布置與接線。8)看安裝大樣圖了解電氣設(shè)備的具體安裝方法、安裝部件的具體尺寸等。
電纜WL-ZR-YJGE.WL-ZR-YJGE23.ZR-YJG0.6/1KV.DL-YJV22
產(chǎn)品詳細(xì)介紹
型號(hào)代號(hào)表
阻燃特性??????
ZR? 阻燃? 非阻燃(省略)
WL?? 低煙無鹵??
YJ???? 交聯(lián)聚絕緣
V? 聚氯
VD? 低煙低鹵阻燃聚氯
Y? 聚
E?? 阻燃聚烯烴
G?? 硅橡膠
鎧裝層??
23? 細(xì)鋼絲鎧裝
注*:阻燃特性分ABC三級(jí)別,分別表示為:ZRA、ZRB、ZRC
型號(hào)
產(chǎn)品名稱
WL-ZR-YJGE
銅芯交聯(lián)聚絕緣聚稀烴護(hù)套低煙無鹵高阻燃電力電纜
WL-ZR-YJGE23
銅芯交聯(lián)聚絕緣聚稀烴護(hù)套鋼帶鎧裝低煙無鹵高阻燃電力電纜
WL-ZR-YJGE32
銅芯交聯(lián)聚絕緣聚稀烴護(hù)套細(xì)鋼絲鎧裝低煙無鹵高阻燃電力電纜
ZR-YJV
銅芯交聯(lián)聚絕緣聚氯護(hù)套電力電纜
RVP2*1信號(hào)電纜電工工作中萬用表是最常用的工具了,萬用表可以測(cè)量電壓,也可以測(cè)量電流,也可以測(cè)量電阻,也可以測(cè)量通斷,當(dāng)然判斷零線和火線也是非常的簡(jiǎn)單。下面電工學(xué)習(xí)網(wǎng)小編就就給大家用現(xiàn)在最常用的數(shù)字萬用表來區(qū)分家庭用電的火線和零線:用萬用表區(qū)分火線和零線,我們要把黑色表筆插在公共端,也就是萬用表上的黑色孔,紅色表針插在紅色的孔,上面寫有VAC那個(gè)孔,也就是交流電壓檔;用萬用表判斷零線和火線,首先我們要知道待測(cè)線路的大概電壓,居民用電都是220V左右,那我們選擇的量程就是750V,就是將中間的旋轉(zhuǎn)開關(guān)轉(zhuǎn)至750V檔;然后我們用左手把黑色的表針與墻面或者是地面接觸,用右手拿著紅色的表筆,用表筆去接觸待測(cè)的線路或者是插孔等帶電點(diǎn),我們觀察萬用表讀數(shù);萬用表的讀數(shù)如果是220V左右,那么我可以確認(rèn)這根就是火線;萬用表的讀數(shù)如果是很低,也就是20V左右,那么我們就可以確認(rèn)這根是零線;同樣的方法我們也可以確認(rèn)哪根是地線,如果萬用表的讀數(shù)是接近于0,那么我們就可以確認(rèn)這根是地線;這樣我們就用萬用表區(qū)分出了線路中的火線、零線和地線,感覺是不是很簡(jiǎn)單;最后建議大家,不是專業(yè)電工不要自己操作,雖然看似簡(jiǎn)單,可是還是存在危險(xiǎn)。
ZR-YJV22
銅芯交聯(lián)聚絕緣聚氯護(hù)套鋼帶鎧裝電力電纜
ZR-YJV32
銅芯交聯(lián)聚絕緣聚氯護(hù)套細(xì)鋼絲鎧裝電力電纜
ZR-YJG
銅芯交聯(lián)聚絕緣硅橡膠護(hù)套阻燃電力電纜
ZR-YJG22
銅芯交聯(lián)聚絕緣硅橡膠護(hù)套鋼帶鎧裝阻燃電力電纜
ZR-YJG32
銅芯交聯(lián)聚絕緣硅橡膠護(hù)套細(xì)鋼絲鎧裝阻燃電力電纜
DL-ZR-YJV
銅芯交聯(lián)聚絕緣聚氯護(hù)套低煙低鹵阻燃電力電纜
DL-ZR-YJV22
銅芯交聯(lián)聚絕緣聚氯護(hù)套鋼帶鎧裝低煙低鹵阻燃電力電纜
DL-ZR-YJV32
銅芯交聯(lián)聚絕緣聚氯護(hù)套細(xì)鋼絲鎧裝低煙低鹵阻燃電力電纜
WL-ZR-YJE
銅芯交聯(lián)聚絕緣聚烯烴護(hù)套低煙無鹵阻燃電力電纜
WL-ZR-YJE23
銅芯交聯(lián)聚絕緣聚烯烴護(hù)套鋼帶鎧裝低煙無鹵阻燃電力電纜
WL-ZR-YJE32
銅芯交聯(lián)聚絕緣聚烯烴護(hù)套細(xì)鋼絲鎧裝低煙無鹵阻燃電力電纜
RVP2*1信號(hào)電纜一個(gè)淺顯的道理是,對(duì)新電工來說電氣運(yùn)行、檢修、電力安全等教育,單次再有聲色的安全教育,古人講究“因材施教”,電力新員工何嘗不是?在安全教育的方式方法上,一切僵化、死板的模式都須改正,多一些創(chuàng)新的培訓(xùn)方式、豐富的培訓(xùn)內(nèi)容未常不可。最重要的應(yīng)是始終站在新員工的角度,讓危險(xiǎn)點(diǎn)分析、風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)防范、技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵等“規(guī)定動(dòng)作”常態(tài)化、規(guī)范化,讓培訓(xùn)具有指導(dǎo)性、針對(duì)性和實(shí)效性,久久為功、接續(xù)長(zhǎng)期地開展才有更好的效果,才能更入腦入心,才會(huì)有效果。